您查看的活动已结束

COURSE PREVIEW

领导者要学会找准定位、学会识人与用人、缓解职场压力，才能真正做一个真正的领导。

领导力指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力。领导力是影响一个有组织的团体、通过变革、以实现其目标的过程。

郝新军

 ---北京大学  心态管理专家

主讲课程：领导韬略与压力管理、员工心态、优质顾客服务、主管技能与素质训练、战略与文化及美国IPMA人力资源管理胜任素质模型等。

实战经验：具有二十多年企业管理经验，担任过大型国企、合资等企业的研发、人力资源部门的领导。2000年开始从事培训和咨询工作，咨询培训几百家企业，包括中国联通、中国银行、建设银行、中国石化、海尔集团、清苑电力集团、贵州航空集团、山西华夏集团、沃尔玛饮料公司等各行各业。并常年为国家各级党政干部授课，主讲千人以上的课程，课程反响热烈！

课程风格：理论与实战相结合的专家，既有理论研究，有又落地方法，实用性强；授课经验丰富，幽默风趣，通俗易懂，授课效果显著；有条不紊，重点清晰，学以致用。

学会识人用人——作为领导，要了解人才的重要性，掌握用人方法，让自己从事无巨细的细致工作中解放出来；

重新定义领导——课程将引领您重新认知自己，找准岗位定位，确认领导职责，提升自己的领导力与个人魅力！

细探压力管理——让您了解压力产生的原因，压力带来的不良反应，认识压力，理解压力，不再避讳压力，以及面对压力我们应该想什么，我们应该做什么。对自我不断进行反思，转变观念，把握时代脉搏！

调动心态能量——了解心态的能量，调整自我心态，应对压力与时代变化！学习六个心态：感恩的心态、归零的心态、学习的心态、创业的心态、积极的心态、承诺的心态。